今天这个社会，供大于求，最不缺的就是产品，而且每个人都在说自己的产品好。培训业务本身也是一种产品。培训公司有很多，培训的方式也有很多种。今天咱们就来分析一下，线上培训课程和线下培训的区别。（重庆正厚软件）
有一句话叫：书非借不能读也。自己花钱买的书。反正是自己的，什么时候都能读，所以往往失去了读书的动力。买了一堆书，看哪本都想读，到最后都变成了装饰品。从别人那里借来的书呢？你会尽快读完。为什么，因为书是别人的，是要还的。借书不还那是人品问题，所以没有人愿意冒这样的风险，被人说成是人品有问题。
为什么要举这个例子呢？
线上的视频培训，就像是自己买的书，买了就是我的，啥时候看都行。却往往让人失去了学习的动力。如果你买过线上的视频课程，不管是哪种课程，是不是有过同样的经历？这种学习方式，更多的是考验一个人的自控能力。实际上大部分人的自控能力都是不好的。人的本性就是渴望自由随意、无拘无束，自律是反人性的。（重庆正厚软件）
如果一个人真的能够管得住自己，你花几十块钱买一本就够了，或者网上学习一些免费的课程，也就够了，干嘛非要花几千块钱、上万块钱去学习在线培训呢？说的再残酷一点，如果你的自律能力很强的话，你可能早就考上清华北大了。干嘛还要参加培训呢？
所以啊，在线视频课程，作为一个高阶段的能力提升，有自主学习动力的人去学，是有帮助的。对于一个刚入行的小白，一个对IT行业没有经验的人来说，如果条件允许，一定要参加线下的培训，而不是选择线上视频课程。（重庆正厚软件）
线下培训很明显的好处就是：
第一个，老师会实时和你互动，任何问题都可以当面解决。
第二个，身边的人都在拼命的学，会让你更有学习状态，无形当中也会让你有一种竞争意识。想到三四个月之后，课程结束，别人找到了好工作，拿着上万的工资，你却啥也没学会，这种竞争的心态也会给你学习的动力，推着你去学。（重庆正厚软件）
可能有人会说，线上培训也会有社群服务啊，老师也会在线督促你学习啊。线上培训可以督促，但是绝不会强制约束，你仍然会有很大的选择权。有选择权就意味着你可以学，也可以不学。这种方式就是在跟人性对抗。所以，线上培训永远也无法取代线下培训。
总之一句话，对于刚入行的小白，一定要选择线下培训，等你有了工作，有了经验，知道自己需要在哪个地方提升，有了学习的主动性，再选择线上视频去学习。
好的，如果你想参加线下培训，你可以私信我向我咨询。（重庆正厚软件）
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